4月28日晚间，西南证券赶着最后时刻披露了2022年年度报告。年报显示，2022年西南证券实现营业、净利双双大幅下滑，其中营收17.87亿元的成绩创下近10年新低。就业务而言，证券自营业务收入为-1.34亿元，同比下滑127.18%，成为拖累业绩的主要原因。相反，证券经纪业务挑起大梁，营收达17.04亿元。

2022年券商薪酬大幅下滑早已在预料之中，记者据Wind数据统计，2022年西南证券员工人均应付薪酬为42.61万元，同比下滑27.25%。此外，西南证券董监高中，薪酬最高的是一名职工监事达到了254万，较去年上升近40%。

自营遭重创拖累净利润降幅超七成

西南证券2022年年报显示，2022年度，公司实现营业收入17.87亿元，同比减少13.09亿元，同比降幅为42.29%；归属于母公司股东的净利润3.09亿元，同比降幅70.20%；加权平均净资产收益率1.23%，基本每股收益0.05元。

西南证券表示，营业收入同比减少13.09亿元，主要因投资收益、公允价值变动收益、手续费及佣金净收入同比减少较多，同比分别减少8.40亿元、2.84亿元、2.36亿元。值得一提的是，西南证券2022年取得的17.87亿元的营业收入，创下了2013年以来近10年新低。

年报进一步披露，西南证券将主营业务分为四大类别。2022年资本市场受到较大冲击，公司证券自营业务也遭受重创，实现收入为-1.34亿元，同比降幅达127.18%，成为了拖累业绩的主要因素。记者注意到，2022年西南证券投资收益为11.44亿元，同比降幅达42.33%；公允价值变动收益为-7.23亿元，较2021年亏损进一步扩大。

相反，证券经纪业务成为西南证券营收的绝对主力。2022年西南证券证券经纪业务收入为17.04亿元，同比下滑12.76%，占到总营业收入的95%，而2021年时占比才为63%。

西南证券表示，2022年，公司经纪业务坚持改革创新，强化内部协同，推动精细化管理，在弱市环境下不断寻找新的突破。全年销售金融产品914只，同比增长28.91%，销售规模达到130.15亿元；经纪业务客户总数攀升至历史最高水平；信用业务实现两融市场份额和客户数的双增长。

另外，相比其他三大业务收入下滑，西南证券资产管理业务实现收入2473万元，实现同比增长4.94%。据悉，公司资管2022年新发集合计划11只、单一计划7只，新发产品创近三年产品发行数量的新高。

董监高薪酬降幅高于员工薪酬降幅

与其他上市券商类似，西南证券2022年员工薪酬也有不小的降幅。Wind数据统计显示，2022年西南证券员工薪酬合计为10.32亿元，员工人均薪酬为42.61万元，二者同比下滑均在26%左右。

不过，相比员工薪酬，董监高薪酬下滑比例更大。年报显示，2022年西南证券董监高从公司获得的税前报酬总额为904.24万元，相比2021年的1402.02万元下滑约36%。西南证券在年报中表示，公司董事、监事报酬标准参照上市券商水平及公司实际情况确定，高级管理人员的报酬按照公司薪酬制度确定，与绩效考核结果挂钩。

记者注意到，作为西南证券董事长、总裁的吴坚，薪酬直接“腰斩”。年报披露，2022年吴坚薪酬为40.84万元，相比2021年下滑49.72%，薪酬还不及西南证券员工人均薪酬。薪酬“腰斩”的有董事会秘书李军，2022年李军薪酬137.34万元，相比2021年下滑了49.12%。

值得一提的是，李军在2021年的薪酬为269.95万元，是彼时西南证券董监高中最高。然而随着2022年薪酬骤降，李军也不再是薪酬最高者。每经记者发现，2022年西南证券董监高中薪酬最高者是一名职工监事——严洁。

年报披露，职务为职工监事的严洁，2022年薪酬为254.85万元，同比增长39.08%。不过，记者也注意到，严洁现除了任公司职工监事外，也是合规部总经理。2021年10月至2023年3月还曾是西证创新投资有限公司（下称：西证创新）总经理，也就是说，2022年严洁的一个重要任职是西证创新的总经理。

据悉，西证创新是西南证券旗下开展另类投资业务的全资子公司。2022年西证创新完成投资项目17个，投资金额8.7亿元；新增被投上市企业数量6家，其中5家为科创板企业。2022年西证创新实现营业收入1.72亿元，净利润1.07亿元。